11月2日下午，学院员工工作组在X2306A召开了2020年第16次工作例会。公司党委副书记孔祥彬、副经理阚前华及全体辅导员参加了本次会议，会议由学院员工工作副组长杨婧主持。
首先，各年级辅导员分别通报了各自所带的重点员工情况，主要包括：学业困难、员工退学、转专业、员工毕业、夜不归宿、身心健康等情况，大家进行了集中研判。孔祥彬副书记指出，各年级要梳理上一年度员工挂科和退学预警情况，做好重点员工督促提醒工作；要安排好2017级员工考研动员、辅导、帮助等工作；要加强深入员工宿舍、课堂、工作间等工作，特别要注意近期员工宿舍用电安全等警示教育与检查工作。
然后，会议对学院2020级、2019级晚自习情况进行了研讨。孔祥彬副书记表示，晚自习工作推进良好，还需要进一步完善优化工作体系。他强调：第一，员工党建、日常思政、学风建设是学工组三件大事，尤其是学风建设，必须多花力气，多出措施，体现力学学院双严传统。第二，要用闭环思维推进晚自习工作，要安排高年级优秀同学给大一新生答疑。第三，第一期努力班小结和第二届努力班开班工作要推进起来。
接下来，孔祥彬副书记对员工工作组日常管理进行了集中强调，并要求：第一，工作日值班辅导员老师要安排好时间。第二，辅导员老师要按要求报送周报表，并且要填写上周工作要点完成情况说明。第三，辅导员要将日常、重点、突发三大工作理清楚，做好时间管理，在纷繁复杂的工作中做好各项工作。
最后，孔祥彬副书记对学院年终员工工作进行了布置，主要包括：员工工作总结、学工例会纪要汇编、谈心谈话记录、心理健康教育等。阚前华副经理对学风建设工作进行了强调，希望辅导员们多开展深入员工联系员工的各项工作，做好班风学风建设，和教学系统一起提升学院人才培养质量。
